女性の社会進出とか、ハイキャリア女性の増加とか、世の中では女性がバンバン活躍しているかのように言われていますが、活躍出来ているのは、まだまだほんの一部。

 

企業にしても、法にしても、女性が本当の意味で活躍できる環境が整っているかというと、まだまだ追いついていないのが現状でしょう。だからと言って、受け身のままでいるわけにはいきません。

 

今回は、元転職サイト関係者であり、一女性でもある筆者が、女性ならではの転職サイトの読み解き方について、ご紹介していきます。女性の転職をメインにお話していきますが、男性にとっても、この読解術はきっと役に立ちますよ!

 

今は予定がなくてもチェックすべし!結婚や出産をしても働ける環境?

女性の転職と言えば、まず頭に浮かぶのが、 結婚・出産・育児といったキーワードでしょう。実際、面接においても「結婚後も働きますか?」「出産のご予定は?」といったことは、よく質問されます。将来は分からない、今は予定がない、という人でも、先々が分からないからこそ、将来に備えてチェックしておくことをおすすめします。具体的なチェックポイントはこの5つです。

 

育児支援制度の有無

育休を含め、育児支援制度について書かれているということは、女性をターゲットにしている可能性ありです。

 

育児休暇の取得実績

実績を書ける企業は非常に少ないです。もし書いてあったら、女性の採用・キャリアアップにかなり好意的だと捉えていいでしょう。

 

残業や有休について

子どもの体調不良や学校行事への参加など、有休は育休と同じくかなり重要です。残業や有休についてエピソードや具体例があると、かなりポイントが高いです。

 

育児中ママの写真やエピソード

これがあれば間違いなしです。何よりも強力な実績です。

 

「主婦活躍中」「女性活躍中」などのコメント

主婦や女性がターゲットの可能性が高いです。転職サイトによっては、「女性募集」のように、属性や年齢を限定した募集が出来ないものもあります。その場合、「活躍中」という言葉で置き換えることがあるのです。

 

以上がチェックポイントです。どれか一つでもあてはまるなら、女性の採用に、比較的前向きだと言えるでしょう。逆に、全くチェックがつかない場合は、ちょっと不安が残ります。面接などで、質問してみることをおすすめします。

 

30代女性は特に注目したい!女性のキャリアアップは可能?

女性がキャリアを積みやすい企業と、そうではない企業は、いまだに両方存在しています。将来的にキャリアアップを考えている人は、以下の項目をチェックしておきましょう。

 

女性の管理職登用実績

検索の際にチェックできる転職サイトもあります。

 

「女性活躍中」のコメント

前述の通り、このコメントがある場合、女性がターゲットの可能性が高いです。

 

写真orエピソード

上昇志向の強い女性がターゲットであれば、必ずと言って言いほど、女性のリーダーや管理職のエピソードやコメント、写真が掲載されています。もし実績がない場合は、男性上司からのメッセージなどがあるはずです。

 

このほかにも、社長が女性かどうかは、まずチェックしますし、企業のサイトに飛び、役員の名前に女性が入っているかを確認することもあります。自分自身が「最初の女性キャリア」になるのも、もちろん一つの手ですが、実績があれば心強いですよね。

 

平均年齢はあてにならない!?男女問わず知っておきたい!社員の年齢層はどのくらい?

若い女性だらけの職場に、30代半ばで入り込むのは勇気がいりますよね。入社しても馴染めないケースもあるので、年齢層もチェックしておきたいところです。これは男女問わず、確認しておくことをおすすめします。

 

ちなみに、転職サイトや企業サイトにある平均年齢は、あてにならないケースもあります。社員数の少ない企業では、平均値はあまり意味を持ちませんし、一人か二人、突出して若い人や、年配の人がいるだけで、平均年齢は大きく変わってきます。平均年齢が、社員のメインの年齢層とは限らないのです。

 

以下のような項目にあてはまる場合、かなり高い確率で、ターゲットは若手です。30代女性や40代女性は、応募しても書類で落とされる可能性もあるということは、知っておきましょう。

  • 写真が若い社員ばかり
  • 未経験歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • モデル年収の年齢が若い

 

写真から情報を読み取れ!

これまでも、写真に注目すべきことは、各章でお話してきましたが、他にもこんなポイントに気を付けながら、写真を見るようにすると、文章だけでは判断できないことが、見えてくることもあります。

 

  • 女性が映っているか?□その女性の年齢は?
  • 全体で女性が映っている人数や割合は?
  • 女性の立ち位置は?(メイン?端?)
  • 服装は?(制服?)
  • 雰囲気は?

 

求人広告の中では、どんな写真にするかも、計算されています。もちろん中には、写真がないケースや、文字だけの求人広告もありますが、もし写真があるのなら、さらっと見るだけでなく、じっくり眺めてみて下さい。

 

女性専用の転職サイトもおすすめ!

長く働きたい、キャリアを積みたいと考える女性は、年々増えてきています。転職サイトには、女性専用のものもあるので、うまく活用するとよいかもしれません。昔と比較すれば、格段に女性の転職はしやすくなっていますが、まだ万全の環境とは言えません。転職サイトを読みこなして、希望に合った転職先を見つけて下さいね。

 

女性におすすめの転職サイト・転職エージェント